Оператор штабелера

04 Июля

от 98 300 до 110 300 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Леруа Мерлен"

Работа у нас – это:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
• График работы: 2/2 (по 12 часов) 2 смены в день/2 вых/2 смены в ночь/2 вых;

Совокупный уровень дохода от 98 300 до 110 300 (до вычета налогов):

• фиксированный оклад от 83 000 руб./мес.
• компенсация питания 6000 руб./мес.
• доплата 20% за работу в ночное время (до 5 384 руб./мес.)

Возможность получения премий (по положению о премировании):

• ежемесячная премия до 5% от оклада (3 990 руб./мес.);
• квартальная премия до 25% от квартального дохода;
• индивидуальная премия за производительность;
• возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании.
• Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции на складе);
• Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста.

Чем предстоит заниматься:

• Размещение и снятие товара со стеллажей с помощью высотной техники;

• Перемещение товаров по складу;

• Приемка, отгрузка и комплектация заказов на складе;

• Использование в своей работе ТСД (терминал сбора данных);

• Участие в проведении инвентаризации;

• Контроль поддержания порядка и чистоты на складе.

Что мы ожидаем:

• Опыт работы на ричтраке (высотном штабелере) от 1 года;

• Удостоверение тракториста-машиниста категории В (со спец.отметкой водитель погрузчика/водитель электропогрузчика);

• Готовность к физически активной и подвижной работе;

• Командность.

Расширенный социальный пакет:

• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

• Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;

• Материальная помощь в трудных ситуациях;

• Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
• Корпоративный транспорт (утренняя и вечерняя доставка) из городов: Домодедово, Подольск, Щербинка, Видное, Ступино, Михнево, Бронницы, Кашира, Чехов, Венев, Озеры, Воскресенск, Москва м. «Царицыно»;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.